Sachbearbeiter HR*

Bell

Abteilung/Bereich

Frischfleisch

Arbeitsort

Oensingen, Schweiz

Vertrag  

unbefristet

Pensum      

50%

Stellenantritt

per 01.09.2022 oder nach Vereinbarung

Auf einen Blick

Sie möchten für ein Unternehmen arbeiten, welches für Qualität, Nachhaltigkeit, Tradition und Genuss steht? Sie überzeugen durch eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise und haben Freude an neuen Herausforderungen? Dann suchen wir Sie als Sachbearbeiter HR* für unseren Standort in Oensingen. In dieser Funktion sind Sie zusammen mit einem jungen und dynamischen Team verantwortlich für die Betreuung unserer rund 400 Mitarbeitenden aus dem Bereich Produktion.

Gestalten Sie aktiv mit:

  • Mitwirken im gesamten HR-Prozess von Ein- bis Austritt inkl. Pflege von Personalstamm- und Lohndaten
  • Abwicklung der gesamten Personaladministration (Erstellung von Verträgen, Zeugnissen, Bestätigungen usw.)
  • Pflege des Absenzmanagements: Betreuung der erkrankten und verunfallten Mitarbeitenden, Erfassung von Unfall- und Krankmeldungen, enge Zusammenarbeit mit den Sozialversicherungen 
  • Mutationen im Zeiterfassungssystem E3
  • Selbständige Rekrutierung der Mitarbeitenden in Zusammenarbeit mit der Linie (Gestaltung von Inseraten, Vereinbarung von Gesprächsterminen, Zusammenarbeit mit unseren Stellenvermittlern)
  • Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden und Vorgesetzten in Personalfragen 
  • Mithilfe bei der Verarbeitung der monatlichen Lohnläufe
  • Erstellung von Statistiken und Auswertungen

Diese Fähigkeiten bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
  • Weiterbildung im Bereich HR von Vorteil (z.B. Sachbearbeiter* Personalwesen)
  • Mehrjährige HR-Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
  • Ausgezeichnete Anwenderkenntnisse der MS-Office-Programme und hohe IT-Affinität 
  • Belastbar und lösungsorientiert in einem lebhaften und hektischen Umfeld 
  • Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie eine genaue Arbeitsweise

Das erwartet Sie bei uns: 

  • Aus- und Weiterbildungsangebote
  • Attraktive Vorsorgelösungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • 5 Wochen Ferien (ab 50. Lebensjahr + 1 Woche)
  • Personalrestaurant mit grosser Auswahlmöglichkeit, Gratis Wasser, Tee und Früchte
  • Mitarbeiterrabatt in den Unternehmen der Coop-Gruppe
  • Unterstützung für Benutzung der ÖV oder kostengünstige Parkplätze

         

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung!
Gewinnen Sie weitere Einblicke in unsere Unternehmung:

Geschichte von Bell          Das erwartet Sie bei uns          So starten Sie bei uns

*Für die bessere Lesbarkeit des Textes wird auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.

 


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Haben Sie noch Fragen?

Bei Fragen zu dieser Stelle wenden Sie sich bitte an:

Sybille Walpert
Leiterin HR Oensingen

+41 58 326 5417

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Bewerbungsverfahren

Die eingehende Prüfung der Unterlagen kann einige Tage in Anspruch nehmen. Mit den Kandidaten, deren Fähigkeiten und Qualifikationen am besten mit dem Anforderungsprofil einer vakanten Stelle übereinstimmen, nehmen wir telefonisch Kontakt auf und vereinbaren einen Termin für ein erstes Vorstellungsgespräch. Dazu verschaffen wir Ihnen einen Überblick über Bell Food Group und das Aufgabengebiet der offenen Stelle.

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Wer ist die Bell Food Group?

Über 10’000 Mitarbeiter in 10 Ländern setzen sich jeden Tag dafür ein, hochwertige Qualitätsprodukte bereitzustellen und Millionen von Konsumenten Genussmomente zu bereiten. 

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Die Bell Food Group gehört zu den führenden europäischen Anbietern in ihren Warengruppen und ist in der Schweiz die Nummer eins.

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