Betriebsmechaniker in der Abteilung Hochregallager*
Abteilung/Bereich
Geflügel
Arbeitsort
Zell/LU, Schweiz
Vertrag
unbefristet
Pensum
100%
Stellenantritt
per sofort oder nach Vereinbarung
Auf einen Blick
Die Betriebstechnik ist für die Verfügbarkeit der gesamten technischen Anlagen und der Infrastruktur im Unternehmen verantwortlich mit dem Ziel eine reibungslose Produktion zu ermöglichen. Sämtliche Wartungsarbeiten sowie kleinere und grössere Reparaturen werden eigenhändig durchgeführt. Umbaumassnahmen oder Modifizierungen an technischen Anlagen werden in bestimmten Grössenordnungen, von der Planung über Ausführung bis zur Dokumentation, realisiert.
Ihre Aufgaben
- Instandhaltung und Wartung der Fördertechnikanlagen
- Störungssuche und Störungsbehebung
- Anlageüberwachung über zentrales Leitsystem
- Inbetriebnahme von neuen Anlagen und Mithilfe bei Umbauten
- Mitarbeit bei neuen Investitionsprojekten
Ihr Profil
- Ausbildung als Mechaniker oder mechanische Grundausbildung
- Gutes technisches Verständnis (Bedienung von Anlagen)
- Gute IT-Kenntnisse (MS-Office und SAP von Vorteil)
- Bereitschaft für Pikettdienst und 3-Schicht-Betrieb
- Effiziente, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes handwerkliches Geschick
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Das bieten wir
- Kollegiales Team und angenehmes Betriebsklima
- Aus- und Weiterbildungsangebote im Rahmen der vielfältigen Möglichkeiten der Coop-Gruppe
- Attraktive Vorsorgelösungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- 5 Wochen Ferien (ab 50. Lebensjahr + 1 Woche)
- Personalrestaurant mit grosser Auswahlmöglichkeit inkl. gratis Wasser, Tee und Früchten
- Mitarbeiterrabatt in der Coop-Gruppe
- Unterstützung für Benutzung der ÖV
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*Für die bessere Lesbarkeit des Textes wird auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.
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Haben Sie noch Fragen?
Bei Fragen zu dieser Stelle wenden Sie sich bitte an:
Monika Suppiger
Leiterin HR Zell
+41 58 326 8623
Bewerbungsverfahren
Die eingehende Prüfung der Unterlagen kann einige Tage in Anspruch nehmen. Mit den Kandidaten, deren Fähigkeiten und Qualifikationen am besten mit dem Anforderungsprofil einer vakanten Stelle übereinstimmen, nehmen wir telefonisch Kontakt auf und vereinbaren einen Termin für ein erstes Vorstellungsgespräch. Dazu verschaffen wir Ihnen einen Überblick über Bell Food Group und das Aufgabengebiet der offenen Stelle.
