Ausbildungsbetrieb: Bell Schweiz AG
BWL-Personalmanagement DHBW-Lörrach
Bell ist eine der führenden Lebensmittelmarken in der Schweiz. Von Fleisch über Geflügel und Charcuterie bis hin zu Seafood und Convenience-Gerichten steht unsere Traditionsmarke für ein vielfältiges Angebot an erstklassigen Produkten. Entscheidest Du Dich für den Studiengang BWL-Personalmanagement DHBW bei Bell, triffst Du eine gute Wahl. Immer unterstützt von uns, machst Du Deine ersten Schritte ins Berufsleben und wirst Teil der Community der Bell Lernenden.
Deine Ausbildung
- Anzahl Ausbildungsjahre: 3 Jahre duales Hochschulstudium mit dem Abschluss Bachelor of Arts
- Schule: Duale Hochschule Baden-Württemberg Lörrach, www.dhbw-loerrach.de
- Unterricht: im Wechsel jeweils 3 Monate theoretische Ausbildung an der DHBW Lörrach und praktische Ausbildung im Betrieb
- Inhalte: allgemeine BWL, spezielle BWL in Personalmanagement, Personaldienstleistung, Demografie, Recht, Organisational Behaviour und Leadership
Das bieten wir Dir
Bei Bell kannst Dich Du nicht nur auf eine spannende Ausbildung freuen. Wir haben Dir noch vieles mehr zu bieten. Überzeug Dich gleich selbst von den zahlreichen Vorteilen und Benefits, die Dich bei uns erwarten.
Du arbeitest in einem grossen, traditionsreichen Unternehmen. Das gibt Dir Sicherheit und Struktur. Zudem gehört die Food-Branche zu den innovativen Branchen. Es wird Dir bei uns bestimmt nicht langweilig.
Über 50 erfahrene Berufs- und Praxisbildner sorgen für ein professionelles, modernes und kurzweiliges Ausbildungsprogramm. Somit bekommst Du bei Bell eine Top-Grundausbildung. Sie eröffnet Dir den Weg in viele andere Berufsfelder.
Wir unterstützen die Berufsmatur bei Berufslehren mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis.
Natürlich wollen wir, dass Du nach Deiner Ausbildung bei uns bleibst, wenn Du das auch willst. Deshalb haben alle Studienabgänger die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung.
Du kommst in den Genuss von 5 Wochen Ferien und erhältst 13 Monatslöhne im Jahr.
Engagement wird bei Bell belohnt. Wir vergüten eine Leistungsprämie von bis zu max. einem Monatslohn.
Du und alle Personen, die im selben Haushalt wohnen, profitieren von 10 % Rabatt in den Unternehmen der Coop-Gruppe. Zudem hast Du 50 % Rabatt in unseren Personalrestaurants und 20 % Rabatt auf Reka-Checks im Wert von 600 CHF.
«Ich schätze den Umgang mit Menschen. Deshalb bin ich in der Personalabteilung genau richtig.»
Lena, Studentin BWL-Personalmanagement DHBW
Das erwartet Dich
Die Inhalte des Studiengangs BWL-Personalmanagement mit den Schwerpunkten Personaldienstleistung/Demografiemanagement sind exakt auf die komplexen Bedürfnisse der Personalbranche zugeschnitten.
Während des Studiums wirst Du zum einen für Deine künftige interne Dienstleistungsrolle geschult, zum anderen für jene als Business Partner der internen Fachabteilungen, der Führungskräfte und der Geschäftsleitung. Der Unterricht findet im Wechsel statt. Das heisst jeweils drei Monate theoretische Ausbildung an der DHBW Lörrach und drei Monate praktische Ausbildung direkt im Betrieb.
Im Ausbildungsbetrieb unterstützt Du zunächst das Team der Personalabteilung bei allen administrativen und organisatorischen Aufgaben.
Mit diesem Studium und dem Bachelor of Arts qualifizierst Du Dich für eine verantwortungsvolle Tätigkeit in sämtlichen Wirtschaftszweigen bis hin zur Führungsposition.
Das bringst Du mit
- Matur bzw. allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit Eignungstest der DHBW Lörrach
- Kommunikationsfähigkeit
- Französischkenntnisse
- Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Menschen
Dein Weg zum Ausbildungsplatz
1. Bewirb Dich
Mit Deiner Bewerbung stellst Du Dich vor. Sie ist im wahrsten Sinne eine Werbung in eigener Sache. Sind Deine Unterlagen gut, kommst Du auch bei uns gut an. Nimm Dir deshalb genügend Zeit, ein tolles Dossier zu erstellen.
2. Komm vorbei
Beim Vorstellungsgespräch lernst Du uns und die Bell Schweiz AG näher kennen. Wir wiederum haben die Gelegenheit, mehr über Dich zu erfahren. Bereite Dich gut auf das Gespräch vor. Informier Dich über Bell und über Deinen Wunschberuf. Hab vor allem keine Angst, auch uns Fragen zu stellen.
Sind beide Seiten an einer Zusammenarbeit interessiert, vereinbaren wir einen Termin für zwei oder mehrere Schnuppertage (je nach Beruf unterschiedlich). Während der Schnuppertage arbeitest Du viel mit unseren Lernenden zusammen. Dabei siehst Du, wie ein Arbeitstag in Deinem Wunschberuf verläuft.
3. Sei dabei
Haben Dir die Schnuppertage gefallen und hast Du einen positiven Eindruck bei uns hinterlassen, steht Deiner Ausbildung bei Bell nichts mehr im Weg. Alle Details besprechen wir bei der Vertragsunterzeichnung.
