Gemeinsam an die Spitze

Für die Erreichung unserer Vision und die konkrete Umsetzung unserer Missionen orientieren wir uns an Verhaltensregeln, die im verbindlichen Leitbild zusammengefasst sind. Ergänzt wird das Leitbild mit unserem Code of Conduct, dem Rahmenwerk für die detaillierten internen Compliance-Richtlinien.

Unsere Strategie wird durch eine Vision geleitet. Sie lautet «Gemeinsam an die Spitze». Wir wollen in vielerlei Hinsicht «Spitze» sein: mit unserem Angebot an Produkten und Dienstleistungen, unseren Kompetenzen, dem Markterfolg und auch mit der Reputation des Unternehmens bei unseren Kunden, Mitarbeitern, Investoren, Nachbarn und allen, die ein Interesse an Bell haben. Gemeinsam mit unseren internen und externen Partnern streben wir danach, unsere Vision im Alltag Wirklichkeit werden zu lassen.

Unser Weg zum Ziel, unsere Vision, gründet auf vier Missionen, auf grundlegende Werte, an denen wir unser unternehmerisches Handeln ausrichten. Qualität steht in allem, was wir tun, an vorderster Stelle. Hervorgegangen aus einer kleinen Metzgerei in der Basler Altstadt, bauen wir noch heute auf die Tradition eines handwerklich geprägten Betriebs. In über 145 Jahren hat Bell dank jahrzehntelanger Erfahrung sowie kontinuierlicher Entwicklung und Innovation eine führende Position im Markt erreicht. Gut essen bedeutet Lebensqualität; deshalb bieten unsere Produkte den Konsumenten in weiten Teilen Europas Genuss und Lebensfreude. Dabei stehen wir für nachhaltige Leistungen im Interesse unserer Kunden, Lieferanten, Mitarbeiter, Aktionäre sowie der Öffentlichkeit. Wir wollen Vorbild in unserer Branche sein und Verantwortung übernehmen.

Medienmitteilungen

14.02.2017

Umsatz der Bell-Gruppe 2016 erstmals über CHF 3 Milliarden

Die Bell-Gruppe hat 2016 die Erlöse aus Warenverkäufen um 20,3 % auf CHF 3,390 Milliarden gesteigert. Der Nettoerlös aus Lieferungen und Leistungen wuchs ebenfalls um 20,3 % auf CHF 3,346 Milliarden. Das Absatzvolumen erhöhte sich um 50,5 % auf 41...

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