ICT-Supporter / ICT-Supporterin

Geiser

Abteilung/Bereich

Arbeitsort

Schlieren, Schweiz

Vertrag  

unbefristet

Pensum      

100%

Stellenantritt

per sofort oder nach Vereinbarung

Auf einen Blick

Wir suchen eine IT begeisterte Verstärkung für unser IT Team in Schlieren. Dafür suchen wir eine kundenorientierte Persönlichkeit mit einem Auge für die Optimierung unserer Prozesse. Beweisen Sie ihr Können beispielsweise in unterschiedlichen Projekten und unserem First-Level-Support.

Gestalten Sie aktiv mit:

  • First-Level-Support (Hard- und Software, Office, ERP, Netzwerk usw.)
  • Installieren und Warten von Arbeitsplatzsystemen, Peripheriegeräten, mobilen Geräten, Servern, Netzwerk-Komponenten sowie deren Software und Schnittstellen
  • Schulen und Ausbilden der User (Hard- und Software)
  • Mitbetreuen unseres Ticketing Systems, sowie mitbetreuen unserer lokalen Netzwerkinfrastruktur
  • Entgegennehmen und Bearbeiten von Hardware-, Software- sowie Netzwerk- und Kommunikationsproblemen
  • Maximieren der Verfügbarkeit der gesamten lokalen IT Landschaft durch kontinuierliche Verbesserung und proaktive, vorbeugende Wartung
  • Technische Unterstützung/Input für Projekte und Initiativen des Standorts und im Team

Diese Fähigkeiten bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als PC-Supporter* oder ähnliche Weiterbildung
  • Erfahrung im First-Level-Support (Hard- und Software, Office, ERP, Netzwerk usw.)
  • Erfahrung mit Microsoft-Betriebssystemen und -Anwendungen, Grundkenntnisse im Netzwerk-Troubleshooting, Erfahrung mit SAP und CSB von Vorteil
  • Kommunikative, selbstbewusste und analytische Persönlichkeit
  • Begeisterung für IT (sowohl Hardware als auch Software) sowie die Bereitschaft, neue Technologien und Fähigkeiten zu erlernen und weiterzugeben
  • Hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, sowohl allein als auch als Teil des Teams zu arbeiten.
  • Die Befähigung, Aufgaben in einem schnelllebigen Umfeld unter minimaler Anleitung richtig zu priorisieren.
  • Das klare Ziel, bestehende Prozesse und Verfahren zu verbessern, verbunden mit der Fähigkeit, einen erstklassigen Service zu bieten.
  • Die Bereitschaft, für Pikettdienst (Samstag)
  • Deutsch: Verhandlungssicher in Wort und Schrift, Englisch und Französisch von Vorteil

Das erwartet Sie bei uns: 

  • Aus- und Weiterbildungsangebote
  • Attraktive Vorsorgelösungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • 5 Wochen Ferien (ab 50. Lebensjahr + 1 Woche)
  • Personalrestaurant mit grosser Auswahlmöglichkeit, Gratis Wasser, Tee und Früchte
  • Mitarbeiterrabatt in den Unternehmen der Coop-Gruppe
  • Unterstützung für Benutzung der ÖV oder kostengünstige Parkplätze

         

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung!
Gewinnen Sie weitere Einblicke in unsere Unternehmung:

Geschichte von Bell          Das erwartet Sie bei uns          So starten Sie bei uns

*Für die bessere Lesbarkeit des Textes wird auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.


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Haben Sie noch Fragen?

Bei Fragen zu dieser Stelle wenden Sie sich bitte an:

Margarita Steg
Leiterin HR Charcuterie

+41 58 326 2412

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Bewerbungsverfahren

Die eingehende Prüfung der Unterlagen kann einige Tage in Anspruch nehmen. Mit den Kandidaten, deren Fähigkeiten und Qualifikationen am besten mit dem Anforderungsprofil einer vakanten Stelle übereinstimmen, nehmen wir telefonisch Kontakt auf und vereinbaren einen Termin für ein erstes Vorstellungsgespräch. Dazu verschaffen wir Ihnen einen Überblick über Bell Food Group und das Aufgabengebiet der offenen Stelle.

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Wer ist die Bell Food Group?

Über 10’000 Mitarbeiter in 10 Ländern setzen sich jeden Tag dafür ein, hochwertige Qualitätsprodukte bereitzustellen und Millionen von Konsumenten Genussmomente zu bereiten. 

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Die Bell Food Group gehört zu den führenden europäischen Anbietern in ihren Warengruppen und ist in der Schweiz die Nummer eins.

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